Phase 1 => Première entrevue « sans engagement et sans frais »
- cette première rencontre a pour but d’apprendre à se connaître
- nous sommes à l’écoute du fonctionnement de votre entreprise, de vos attentes et de vos problématiques
- grâce à notre expertise, nous saurons vous proposer les premières pistes d’améliorations et estimerons des gains potentiels
- si à l’issue de ces premiers échanges nous partageons un intérêt commun à une future collaboration, nous en définirons ensemble son périmètre
- il s’en suivra une proposition commerciale sous quelques jours
Remarque : Pour le financement de notre prestation de conseil spécifique, nous pouvons faire appel aux aides et subventions importantes qui sont accessibles pour l’entreprise sur demande
Phase 2 => Vous êtes d’accord avec notre « offre de mission » proposée
Nous démarrons officiellement notre collaboration par des échanges détaillés, afin :
- de comprendre précisément votre fonctionnement de dirigeant
- de comprendre votre entreprise et son positionnement
- de comprendre son marché et son environnement
Pour nous, cette phase primordiale d’écoute, de diagnostic et d’évaluation des problématiques, est un pré requis à la détermination des axes de progrès et par la suite à la définition de la stratégie cible
Phase 3 => Concrétisation de la mission et réalisation
Après avoir consolidée l’analyse de la situation, nous vous proposerons notre démarche de collaboration clairement définie sur :
- son calendrier et sa forme
- le périmètre précis et le contenu de l’intervention
- notre plan d’amélioration et les gains potentiels réalisables
- son évaluation de résultat
Nous proposons notre mission avec un objectif de RESULTAT, mesurable étape après étape, dont les contours seront définis entre nous
Nous adaptons systématiquement notre « plan de route » à Votre cas unique d’entreprise, en se basant sur vos ressources disponibles et vos moyens alloués
Durant cette phase de travail, notre mission a aussi pour objectifs :
- un accompagnement personnalisé pour mettre en place les conditions indispensables au déploiement de la stratégie décidée
- un suivi à intervalle régulier de l’état d’avancement du plan d’amélioration établi
- la levée de l’ensemble des freins au changement rencontrés
Si vous le souhaitez, nous pouvons aller jusqu’à l’accompagnement et la finalisation des actions « sur le terrain ». Ex : Analyse des processus de l’entreprise et proposition de mesures correctives, etc